5月27日至28日，蘇墾農(nóng)發(fā)總部開展了“初心永銘記 筑夢新農(nóng)發(fā)”青年員工走基層活動(dòng)。公司黨委委員、工會主席倪志愿帶領(lǐng)總部2018年1月以來入職的青年員工一行19人深入公司基層單位參觀、學(xué)習(xí)。

  期間，全體人員先后參觀了淮海農(nóng)場有限公司農(nóng)建四師暨淮海農(nóng)場歷史陳列館、淮海米業(yè)公司，中德作物生產(chǎn)與農(nóng)業(yè)技術(shù)示范園，白馬湖育種研究院、大華種業(yè)白馬湖分公司等，讓青年員工親身體驗(yàn)了厚重的軍墾文化歷史，感受了公司強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。在淮海分公司還組織召開了一場青年員工專題座談會，邀請到來自淮海分公司基層的六名青年代表一起參加座談。座談會上，大家踴躍發(fā)言，各抒己見，有分享了參觀體會，有講述了成長歷程，有暢談了新時(shí)代農(nóng)發(fā)青年的使命和責(zé)任，都表達(dá)了對各級領(lǐng)導(dǎo)一直以來對青年人關(guān)心培養(yǎng)的感謝和感恩，大家紛紛表示在工作崗位上會繼續(xù)堅(jiān)定信心、積極進(jìn)取、踏實(shí)作為。被邀請的基層青年代表都是2013年入職的新農(nóng)發(fā)人，在他們的講述中，讓我們體會到了基層的艱辛，他們對崗位的珍惜和對農(nóng)墾的熱愛更是深深地打動(dòng)了在場的所有人，使得大家受益匪淺。倪志愿在座談會上的講話中指出，一是青年要練就“不畏浮云遮望眼”的定力；要與蘇墾農(nóng)發(fā)結(jié)成命運(yùn)共同體，把個(gè)人理想融入企業(yè)愿景，心系企業(yè)發(fā)展，緊扣全面建設(shè)一流現(xiàn)代農(nóng)業(yè)上市公司的發(fā)展主題，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，不斷拓展工作的深度廣度，讓理想信念在創(chuàng)業(yè)奮斗中升華，讓青春在創(chuàng)新創(chuàng)造中閃光。二是青年要練就“能把天塹變通途”的能力；公司為助力培育青年骨干隊(duì)伍、激發(fā)青年員工潛能、拓寬青年員工成長渠道實(shí)行了一系列重要舉措，希望你們珍惜每一次去一線、去基層實(shí)踐鍛煉的機(jī)會，充分發(fā)揮主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，在基層一線鍛煉自己，增加閱歷，提升本領(lǐng)。三是青年要練就“千磨萬擊還堅(jiān)韌”的毅力；要踏踏實(shí)實(shí)干好本職工作，盡心盡力完成上級賦予的每一項(xiàng)任務(wù)，哪怕困難再大也不講條件、不打折扣，像習(xí)近平總書記指出的那樣，在劈波斬浪中開拓前進(jìn)，在披荊斬棘中開辟天地，在攻堅(jiān)克難中創(chuàng)造業(yè)績。

  通過走基層活動(dòng)，總部青年員工對照基層青年重新審視自己、反思自己，清醒地認(rèn)識到自身存在的不足，體味著根植于大地的勇氣與智慧；在交流中體驗(yàn)著與時(shí)代同齡人的艱辛與奮進(jìn)。從一個(gè)微笑、一次握手、一場座談，體悟到一種信任、一份期待，更汲取到一股力量。大家還組織了一次墾史考核，撰寫個(gè)人心得體會。此次活動(dòng)為期兩天，意義長遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)了青年員工自我凈化、自我完善和自我提高，對進(jìn)一步錘煉總部工作作風(fēng)、提升境界很有效果。（馬愛蓮）